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余姚市高铁站场建设投资有限公司招聘公告
发布时间:2019年02月01日 08:14:57 新闻热线:62726789 , 62735052 | 返回首页 | 逛逛论坛

  本公司是余姚市国资办下属国有企业,因工作和业务发展需要,决定向全社会公开招聘在编员工9名,现将有关招聘事项公告如下:

  一、 招聘岗位、职数及岗位要求

岗位

职数

岗位专业要求

备注

公司副总经理

1

1、大专及以上学历;

2、财会与审计、财务管理专业,具有会计师职称;

3、年龄在50周岁以下(即1969年1月1日以后出生);

4、从事国有投融资平台投融资工作5年以上,公司财务中层以上经历,15年以上主办会计从业经验。

年薪约12万元

工程管理

2

1、 大专以上学历,助理工程师以上资格;

2、建筑工程、工程管理、土木工程、工程监理、市政工程、公共管理等工程管理类专业,(本科及以上学历且具有助理工程师以上资格者,专业不限);

3、年龄在50周岁以下(即1969年1月1日以后出生)

4、具有国有公司三年以上工程管理经验

土地征迁管理

1

1、 大专以上学历;

2、 年龄在45周岁以下(即1974年1月1日以后出生);

3、 规划、测绘、法律等相关专业。

财务

2

1、 大专以上学历;

2、 会计、会计学、财会与审计、财务管理专业;

3、 年龄在40周岁以下(即1979年1月日以后出生);从事会计工作10年以上,年龄可适当放宽到1977年1月1日后出生。

4、具有国有投融资平台5年以上会计工作经验。

文秘档案

1

1、 本科以上学历(具有三年以上文秘、档案工作经历者,大专以上学历);

2、 汉语言文学、文秘、档案等相关专业;

3、 年龄在35周岁以下(即1984年1月1日以后出生)

行政后勤

1

1、 行政管理、财会专业大专以上学历;

2、 年龄在45周岁以下(即1974年1月1日以后出生)

3、 国有公司5年以上后勤、档案工作经验。

招商

1

1、 大专以上学历;

2、 市场营销、国际贸易、财会、计算机、视觉传达等相关专业人员;

3、年龄在40周岁以下(即1979年1月1日以后出生)

  1.拥护中国共产党,拥护党的基本路线,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,身体健康。

  2.报考人员须具有国家承认的学历,毕业证书上的学历和专业必须与招聘岗位的学历和专业要求相符。

  3.余姚市户籍。

  三、招聘人员性质

  聘用人员为国有企业在编合同制员工,薪酬待遇按照国有公司制定的待遇标准执行。

  四、招聘原则

  招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。

  五、报名时间、地点及办法

  1.报名时间:2019年2月13日—15日(上午8:30—11:30,下午1:30—4:30)。

  2.报名地点:余姚市舜达西路285号中塑国际交易中心1号楼四楼塑料城管委会A13办公室。

  3.报名办法:报名者持身份证、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)、户口簿或户籍证明、岗位所要求的资格证书等材料的原件和复印件,近期免冠1寸照片2张。岗位有工作经验要求的,还需提供专业工作年限证明、及社保缴纳证明材料(社保中心开具)。填写《余姚市高铁站场建设投资有限公司招聘员工报名登记表》(见附件,自行下载),现场报名并接受资格审查。

  4.咨询电话:62798019,62531912。

  六、录用办法

  1.笔试:笔试科目为公共基础知识+写作,采用百分制,具体考试时间、地点详见准考证。

  2.面试:根据笔试成绩从高到低按招聘岗位指标以1:3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入围,不足比例按实际人数)确定面试对象。面试实施前,因本人原因放弃面试并书面确认者,按笔试成绩从高到低依次递补。面试具体时间另行通知。面试成绩不足60分者直接淘汰。

  若报名人数不超过拟聘人员5倍,将直接进入面试程序,不在规定时间内参加笔试、面试的,视作本人自动放弃本次招聘考试资格,考试成绩按零分处理。

  3.考试成绩:考试成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%,直接进入面试的,面试成绩即为考试成绩,依总成绩高低排序按拟聘名额等额确定体检人选。出现成绩并列时,面试成绩高者优先。

  4.体检:根据考试成绩按1:1比例组织体检,体检参照国家公务员体检录用标准。不在规定时间、地点参加体检者,视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格者淘汰,按考试成绩从高到低依次递补。

  5.考察:对体检合格者进行考察,考察不合格或被考察者自愿放弃考察的,其空缺名额,按考试成绩从高到低依次进行体检、考察、递补。

  6.公示:考察合格后,对拟录用人员进行公示,公示期为5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的,按审批权限办理录用手续,签订劳动合同。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用。对反映的问题一时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。拟录用人员无正当理由不在规定的时间内报到者,取消录用资格。空缺名额不再递补。

  7.录用:经公示无异议的,按规定程序报批同意后录用(已参加工作的拟聘用对象,必须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续),签订劳动合同,试用期三个月,享受公司规定的相关待遇。

  8.录用后,根据实际工作需要,须服从公司岗位调配安排。

  七、本公告最终由我公司负责解释。

  本次招聘公告及考试、体检、政审、公示、录用结果均在余姚人才网(http://www.yyrc.com)发布,其他网站发布有关本次招聘考试信息均与我公司无关。

  附件:余姚市高铁站场建设投资有限公司招聘员工报名表

(来源:余姚新闻网 编辑:珠珠)

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